Схема начисления аванса по предварительному расчету

Начиная с января 2011 г. схема расчета авансов претерпела изменения. Теперь сумма аванса высчитывается как сумма зарплаты за половину месяца и минус НДФЛ (без учета льготы НДФЛ) и ЕСВ.
Давайте рассмотрим пункты расчета аванса:

1. Ввод сведений о сотрудниках (ввод данных в справочники "Сотрудники организации", "Физические лица") за первую половину месяца расчета;
2. Ввод кадровых документов (документы "Прием на работу в организацию", "Кадровое перемещение организаций", "Увольнение из организации"), где так же можем отразить повышение зарплаты за первую половину месяца расчета;
3. Ввод сведений о начисления и удержаниях работников (при помощи документов "Ввод сведений о плановых начислениях работников", "Кадровое перемещение организаций") за первую половину месяца расчета;
4. Редактирование календаря (проверяем правильность заполнения календаря в справочнике"Производственные календари");
5. Создаем и заполняем документ "Начисление зарплаты" и обязательно устанавливаем галочку "Предварительный расчет" (первоначально документ следует заполнить при помощи кнопки "Заполнить"). Обратите внимание, что в документе отображаются только начисления;
6. Создаем ведомости на выплату зарплаты, налогов и обязательных фондов (Для этого мы используем документ "Ведомость в кассу" или "Ведомость в банк", где выбираем пункт "Аванс (по предварительному расчету)", после чего заполняем при помощи двух команд: "Заполнить"; "Рассчитать");
7. Завершающим этапом является выплата зарплаты и перечисление налогов и обязательных взносов (на основе ранее созданной ведомости осуществляем расчеты с персоналом, ДПИ и Пенсионным фондом, создаем расходный-кассовый ордер или платежное поручение с обязательным указание ведомости по которой мы выплачиваем деньги или рабочим или в государственные органы. Для корректного заполнения платежных поручений используем обработку "Формирование платежных документов по налогам".).